På måndagen polisanmäldes Martin Timell för våldtäkt av en före detta medarbetare på ”Äntligen hemma”, och nu har åklagare öppnat en förundersökning mot tv-profilen. Händelsen ska ha inträffat på programledarens landställe på Vaxholm i Timells badtunna.
Enligt den då 26-åriga kvinnliga assistenten ska Timell ha förgripit sig på henne i badtunnan.
På tisdagseftermiddagen höll TV4-chefen Casten Almqvist ett personalmöte på kanalen – och berättade hur cheferna handlat mot programledaren efter anklagelserna. Enligt Expressen beskrev Almqvist det avbrutna samarbetet med Martin Timell med orden:
– Det vi har gjort hittills är det mest brutala.
TV4 har ju, efter alla anklagelser mot Martin Timell, valt att sparka programledaren och avbryta alla produktioner med honom.
Läs mer: TV4 slutar sända alla program med Martin Timell
Kvinnan har varit kritisk mot TV4, och på mötet fick personalen möjlighet att ställa frågor till cheferna. Då ska någon ha ställt frågan varför tv-kanalen inte anmälde övergreppet i badtunnan, uppger Expressen.
– I det här fallet förstod jag det som att personen upprepade gånger varit noga med att inte vilja polisanmäla och vidare.
Almqvist som umgås med Timell privat har tidigare ifrågasatts och i egna kanalen kommenterat om deras vänskap påverkat besluten.
– Det kan jag garantera att det inte är frågan om.
Läs mer: Nu har Martin Timell polisanmälts – för våldtäkt
Nu pågår förundersökningen.
– Vi hanterar alla våra våldtäkter med skyndsamhet. Särskilt när det som nu handlar om preskribtionstid, säger Anna Bengtsson, kammaråklagare, till TV4.
Läs mer: Martin Timell har lämnat Sverige – åkte till paradisö
I ett brev till personalen på TV4 skriver Almqvist bland annat så här, enligt Expressen:
– Det finns många läxor vi som bolag, chefer och medarbetare kan lära oss av den senaste veckan, men innan vi summerar lärdomarna, låt mig redan nu vara mycket tydlig på en punkt. Så länge jag är vd på TV4 och Bonnier Broadcasting är det helt oacceptabelt att nedvärdera, trakassera eller på något sätt såra eller skada en medarbetare. Om detta sker ska vi som organisation alltid agera snabbt och kraftfullt. Jag har länge varit stolt över vad jag upplevt varit en starkt rotad kultur på TV4 som präglas av en ömsesidig respekt och där vi värnar om varandra.